কোম্পানি প্রোফাইল • জনবল
কোম্পানির জনবল
Bongshai Engineering & Construction সারা বাংলাদেশে দক্ষ লোক নিয়ে কাজ করে। আমাদের টিমে আছেন সিনিয়র সিভিল ইঞ্জিনিয়ার, সার্টিফায়েড আর্কিটেক্ট, অভিজ্ঞ সুপারভাইজার, বিশেষ কাজের ফোরম্যান আর সাইটের কর্মী।
সর্বশেষ আপডেট: 8 আগস্ট 2026 • যাচাই ও অনুমোদন: SMA Awal, প্রধান ইঞ্জিনিয়ার, Bongshai Engineering & Construction

01
আমাদের কতজন ম্যানেজার আর গ্র্যাজুয়েট ইঞ্জিনিয়ার আছেন?
| কাজের ধরন / পদ | যোগ্যতা | শিক্ষাগত যোগ্যতা | অভিজ্ঞতা (বছর) | নম্বর |
|---|---|---|---|---|
| চিফ এক্সিকিউটিভ অফিসার (CEO) | সিভিল | গ্র্যাজুয়েট | 20 বছর | 01 |
| প্রজেক্ট ম্যানেজার | সিভিল | গ্র্যাজুয়েট | 10 বছর | 02 |
| কনস্ট্রাকশন ইঞ্জিনিয়ার | সিভিল | গ্র্যাজুয়েট | 5 বছর | 02 |
| সিভিল ইঞ্জিনিয়ার | সিভিল | গ্র্যাজুয়েট | 3 বছর | 02 |
| স্ট্রাকচারাল ইঞ্জিনিয়ার | সিভিল | গ্র্যাজুয়েট | 3 বছর | 02 |
| স্টিল স্ট্রাকচার ইঞ্জিনিয়ার | সিভিল | গ্র্যাজুয়েট | 3 বছর | 02 |
| আর্কিটেক্ট | আর্কিটেক্ট | গ্র্যাজুয়েট | 2 বছর | 02 |
| ইলেকট্রিক্যাল ইঞ্জিনিয়ার | ইলেকট্রিক্যাল | গ্র্যাজুয়েট | 3 বছর | 01 |
| মেকানিক্যাল ইঞ্জিনিয়ার | মেকানিক্যাল | গ্র্যাজুয়েট | 3 বছর | 01 |
| ডিজাইন ইঞ্জিনিয়ার | সিভিল | গ্র্যাজুয়েট | 5 বছর | 01 |
02
আমাদের স্টাফ আর সুপারভাইজার টিমে কারা আছেন?
| কাজের ধরন / পদ | যোগ্যতার বিষয় | শিক্ষাগত যোগ্যতা | অভিজ্ঞতা (বছর) | নম্বর |
|---|---|---|---|---|
| সার্ভেয়ার | সিভিল | ডিপ্লোমা | 5+ বছর | 03 |
| কোয়ান্টিটি সার্ভেয়ার (QS) | সিভিল | ডিপ্লোমা | 3+ বছর | 04 |
| AutoCAD অপারেটর | আর্কিটেক্ট/সিভিল | ডিপ্লোমা | 3+ বছর | 05 |
| সিভিল সুপারভাইজার | সিভিল/আর্কিটেক্ট | ডিপ্লোমা | 3+ বছর | 08 |
| ফিনিশিং সুপারভাইজার | আর্কিটেক্ট | ডিপ্লোমা | 3+ বছর | 03 |
| ইলেকট্রিক্যাল সুপারভাইজার | ইলেকট্রিক্যাল | ডিপ্লোমা | 3+ বছর | 02 |
| মেকানিক্যাল সুপারভাইজার | মেকানিক্যাল | ডিপ্লোমা | 3+ বছর | 02 |
| স্টিল ওয়ার্কস সুপারভাইজার | সিভিল/মেক | ডিপ্লোমা | 3 বছর | 03 |
| অ্যাডমিন অফিসার | সাধারণ | গ্র্যাজুয়েট | 2+ বছর | 02 |
03
কোন কোন বিশেষ সাইট ফোরম্যান আমাদের প্রকল্প চালান?
| ফোরম্যানের কাজের ধরন | শিক্ষা | অভিজ্ঞতা | নম্বর |
|---|---|---|---|
| সিভিল ফোরম্যান | SSC/ভোকেশনাল | 10+ বছর | 05 |
| কার্পেন্টার ফোরম্যান | SSC/HSC | 8+ বছর | 04 |
| রড ফোরম্যান | SSC/HSC | 6+ বছর | 04 |
| কংক্রিট ফোরম্যান | SSC/HSC | 6+ বছর | 05 |
| ইরেক্টর ফোরম্যান | SSC/HSC | 5+ বছর | 03 |
| রিগার ফোরম্যান | SSC/HSC | 5+ বছর | 02 |
| স্ক্যাফোল্ডিং ফোরম্যান | SSC/HSC | 6+ বছর | 02 |
| ফিনিশিং ফোরম্যান | SSC/HSC | 5+ বছর | 04 |
04
আমাদের কতজন দক্ষ ও সাধারণ শ্রমিক আছেন?
| কর্মীর কাজের ধরন | অভিজ্ঞতা | কর্মীর সংখ্যা |
|---|---|---|
| কার্পেন্টার | 2+ বছর | 50 |
| রড স্টিল ফিটার | 2+ বছর | 60 |
| রাজমিস্ত্রি | 2+ বছর | 60 |
| কংক্রিট কর্মী | 2+ বছর | 20 |
| রংমিস্ত্রি | 2+ বছর | 10 |
| ইলেকট্রিশিয়ান | 3+ বছর | 20 |
| স্টিল ইরেক্টর | 3+ বছর | 30 |
| স্ক্যাফোল্ডার | 3+ বছর | 20 |
| রিগার | 4+ বছর | 20 |
| সার্টিফায়েড ওয়েল্ডার | 3+ বছর | 10 |
| সাধারণ / জেনারেল শ্রমিক | -- | 120 |
05
আমাদের কোম্পানির জনবল নিয়ে ক্লায়েন্টরা সাধারণত কী জিজ্ঞেস করেন?
Bongshai E&C কি সরাসরি নিয়োগ পাওয়া কর্মী দিয়ে কাজ করে, নাকি সাব-কন্ট্রাক্টর দিয়ে?
কঠোর কোয়ালিটি কন্ট্রোল, সময়সূচির নির্ভরযোগ্যতা এবং সব প্রকল্পে ধারাবাহিক নিরাপত্তা মান নিশ্চিত করতে Bongshai E&C সরাসরি নিয়োগ পাওয়া কর্মীদের একটি বিশাল নিজস্ব জনবল রাখে।
বড় প্রকল্পে জনবল কীভাবে বাড়ানো হয়?
আমাদের বিশাল জনবল থাকায় আমরা দ্রুত বিশেষ দক্ষ ক্রু অন্যত্র সরাতে পারি, আর আমাদের HR বিভাগ যাচাই করা দক্ষ কর্মীদের একটি তালিকা রাখে, যাতে প্রকল্পের ধাপ অনুযায়ী সাধারণ শ্রমিক প্রয়োজনমতো বাড়ানো যায়।